第301章 下了个套
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包时杰这逆天的家伙,竟然还围了一条米棕色的围巾,他一边从队伍中出来,往前面走,一边把围巾狠狠地甩了一下,脸上洋溢着一种铺天盖地的豪迈之情。
黄星觉得真他妈恶心!自以为自己是的动作很帅,实际上却是那么做作,那么令人作呕。尤其是他这条看起来很不配套的围巾,戴在他的脖子上,颇像是民国那种落魄的秀才一样,举止之间除了穷酸,便是庸俗。
付洁往旁边让了让,包时杰站在付洁身旁,又是一个自认为很帅的抖围巾动作,那脖子被围巾狠狠地扎住,他也不怕被勒断吼管。包时杰轻咳了两声,环视了一圈队伍,手抚胸部,轻轻地向队伍点了点头,说,谢谢大家。然后又扭身向付洁点了点头,说了句,谢谢付总。
包时杰在表示完礼节之后,开始发表就职感言:很高兴,真的很高兴。当然,更多的是感动和感慨。感动的是,付总对我的知遇之恩和提拔之情。跟大家实不相瞒,我跟付总认识,很偶然。是在一个餐馆里吃饭的时候。我与朋友正在谈及企业管理经营方面的东西,却不料付总在旁边一直细心地听着。然后她很认可我的观点,并且主动跟我搭讪。然后我们开始畅谈,并且针对鑫梦商厦的实际情况,我给付总写了一份方案,付总觉得很满意。所以说对我而言,付总是我的伯乐。但是可以毫不夸张地说,鑫梦商厦接纳了我,我包时杰绝对不是一个滥竽充数的人。我肯定会利用自己的能力,协助付总一起,把鑫梦商厦的业绩搞上去。当然,我也希望,不管是商厦的领导也好,经理也好,还是员工也罢,都能够配合好我的工作。企划,什么是企划?企业规划。可能有人会觉得,这是一个后勤岗位,无足轻重。那我告诉你,你大错特错了!我可以做一个形象的比喻,销售部和业务部,就像是一台车子上的变速箱,用业绩和销量拨动着车轮往前走。那么企划部吧,就相当于这台车子的发动机,不停地指引着和纠正着变速箱,为它不间断地传输动力!所以说,我希望我到职之后,能够利用这个平台,为公司传递好动力,做好付总的左膀右臂,为商厦的发展做出更大更全面的贡献!
洋洋洒洒的这一番感言,却是那么的令人反感!
黄星听后简直是大长了眼界,一个小小的中层领导,竟然把自己比喻成商厦的发动机,甚至是付总的左膀右臂……他配么?
自恋!不知深浅!
付洁带着拍了拍掌,众经理也跟着象征性地鼓了几下。然后付洁一挥手示意包时杰下去,说道:我们期待,包经理在自己的岗位上,大有所为!下面,让我们的新员工庄书雯上来,谈一谈自己的想法。
队伍中的庄书雯一惊,但倒也随即走了出来,站到了队伍前。付洁点头示意了一下,庄书雯用很清亮的声音,说道:能够来到鑫梦商厦工作,跟大家尤为同事,我感到很高兴。鑫梦商厦实力雄厚,又是梦想集团旗下的一个重要项目,在这里上班,我觉得很荣耀也很有激情。我所在的部门,可能属于基层吧……经理助理,我会协助我们方经理,管理和协调好本楼层的一切事务,当好她的小助手。请大家监督我指导我,让我成长的更快些。谢谢大家!
庄书雯在结束讲话中,礼节式地弯腰跟大家鞠了一个躬。
付洁一摆手示意了一下,然后说道:很谦虚的一个新同事。庄书雯,年龄比较小,但是思维很开阔。不过我要告诉你的是,楼层经理助理,是一个很重要的岗位,也是一个很利于锻炼自己的岗位。你会提高和学会很多课本上没有的东西,培养你的骨干意识和配合意识,以及管理和协调能力。我希望,庄助理在入职后,方经理能够多给一些工作和生活上的帮助,让她更快适应这个环境。同时也希望庄助理立足本职,开创辉煌。
此时此刻,一直跃跃欲试的欧阳梦娇,已经做好了发表就职演说的准备。待付洁总结完庄书雯的发言后,她已经如同一支离弦之箭。
但实际上,欧阳梦娇何尝察觉不到付洁对自己的打击?按理说,督导员属于余总钦点,岗位更加重要。但是付洁却把自己排到了最后一个发言,难道这不是一种变相的打压吗?
然而让所有人没有想到的是,庄书雯发表完就职感言之后,付洁并没有继续让欧阳梦娇发言,而是像往常一样,问了句,各位经理还有事吗……没事,就散会吧。
黄星很诧异,是付洁忘记了,还是故意而为之?
正在众人蠢蠢欲动准备各自返回的时候,欧阳梦娇突然吆喝了一句:等等。
付洁皱了皱眉头:欧阳督导还有什么要交待的?
欧阳梦娇紧走几步到了付洁身边,笑了笑,说道:付总真是得了健忘症了吧,还落了我没有发表就职感言。
付洁脸上的表情一拘谨,随即道:抱歉,我差点儿把你这茬儿给忘掉。好吧,你可以发言了。
欧阳梦娇反问:不是差点儿忘掉,是已经忘掉了吧。
付洁没作声,抱紧了胳膊,似乎很不乐意去聆听欧阳梦娇的发言。
欧阳梦娇用手指捏着喉咙轻咳了几声,清了清嗓子,开玩笑地道:嗓子有点儿发炎。多谢付总体谅我嗓子痛,没安排我发言。但是该发言时还是要发言。对吧?
停顿了一下,欧阳梦娇接着道:从哪说起呢……首先,能够来鑫梦商厦担任这一要职,我感到压力挺大。当然,我也要感谢梦想集团余总,给了我这次机会,让我能够有机会来到这里锻炼提高。跟大家透露一个小秘密吧……其实,其实我是余总的女儿!亲生女儿哟!
此言一出,很多不明内情的经理,顿时瞠目结舌。
余梦琴的女儿,这是什么概念?在某些程度上来讲,这鑫梦商厦就是余梦琴的产业,那这里面自然也是她女儿的一份子。
黄星发现站在欧阳梦娇一侧的付洁,微微皱了一下眉头。很明显,她对欧阳梦娇狐假虎威的做法有些不满。她轻咳了一声,或许是在提醒欧阳梦娇注意分寸。
欧阳梦娇紧接着又道:不过呢我跟大家透露这个秘密嘛,也不是要证明我有多大的背景,更不是向大家炫耀什么。我主要是想表达,这鑫梦商厦是我们家的产业,所以在以后的工作中,我当然会尽职尽责。说实话,鑫梦商厦近期的业绩是不错,各位经理和领导也都很尽心尽力。但是咱们这边主要的问题,还是出在管理上。主官管理经验欠缺,是商厦最主要的薄弱环节。这也是余梦琴余总派我过来的最主要原因。在此,我首先向大家表态,我会做好表率和带头作用,带头大家一起真抓实干。我也可以向大家保证,只要你们好好干,工资福利我可以向总部申请上调。至于上调的幅度嘛,嘿嘿,要看你们表现喽。还有,我们要在全商厦营造一种良好的工作氛围,我觉得我们应该是一个大家庭,而不是像监狱一样死气沉沉的。另外一点,在假期方面,我向大家承诺,每人每月增加一至两天的休假。目前来看,公司各岗各职人员,月均休假天数为四天。也就是说,每周单休。这当然不符合国家的双休制度。但是企业嘛,就是这样,相信大多数人都能体谅。不过我觉得,在不影响正常工作的前提下,适当让大家享受更多的休息和休班时间,也是一种调动积极性的做法。下一步,我会针对实际情况,拿出相应的措施来,给大家把调休做好。
说到这里,欧阳梦娇停顿了一下,扭头问了句:付总、黄总,这个,应该没什么困难吧?
她这么一问,倒是让黄星和付洁面露难色。
不光是付洁,黄星也觉得欧阳梦娇这么做,的确是有些过分了。她先是搬出了余梦琴,把自己抬到了一定的高度。这一点还可以勉强接受。然而她又众人来了一张空头支票,表示要增加每个人的休息日。她的出发点当然是为了拉拢人心。但是这样一来,不仅破坏了商厦的正常工作秩序,增加了人员工资成本,而且还相当于间接往付洁和黄星胸膛上,狠狠地扎了一刀!更为让人难以接受的是,欧阳梦娇在许完这张空头支票后,还故意询问付洁和黄星,实施起来有没有困难。这简直是司马昭之心!
她这样一问,让黄星和付洁怎么回答?
如果回答,没什么困难。那就相当于替欧阳梦娇做了一身嫁衣,她得了好处,并且给经理们一种更为强烈的信号:欧阳梦娇是一个可以驾驭鑫梦商厦所有领导的人,包括付洁和黄星。
但是倘若回答,不可以这样做。那么无疑就是得罪了广大经理和职工。谁不希望有更好的福利,有更多的休息时间?欧阳梦娇提出了这么一个有利于商厦所有人的建议,拉拢了民心。但是却被付洁和黄星否定了。其后果,无疑是相当于在众人面前当了一回孬种。
既然这样,那纠结的付洁,应该怎样回答是好?
...
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包时杰这逆天的家伙,竟然还围了一条米棕色的围巾,他一边从队伍中出来,往前面走,一边把围巾狠狠地甩了一下,脸上洋溢着一种铺天盖地的豪迈之情。
黄星觉得真他妈恶心!自以为自己是的动作很帅,实际上却是那么做作,那么令人作呕。尤其是他这条看起来很不配套的围巾,戴在他的脖子上,颇像是民国那种落魄的秀才一样,举止之间除了穷酸,便是庸俗。
付洁往旁边让了让,包时杰站在付洁身旁,又是一个自认为很帅的抖围巾动作,那脖子被围巾狠狠地扎住,他也不怕被勒断吼管。包时杰轻咳了两声,环视了一圈队伍,手抚胸部,轻轻地向队伍点了点头,说,谢谢大家。然后又扭身向付洁点了点头,说了句,谢谢付总。
包时杰在表示完礼节之后,开始发表就职感言:很高兴,真的很高兴。当然,更多的是感动和感慨。感动的是,付总对我的知遇之恩和提拔之情。跟大家实不相瞒,我跟付总认识,很偶然。是在一个餐馆里吃饭的时候。我与朋友正在谈及企业管理经营方面的东西,却不料付总在旁边一直细心地听着。然后她很认可我的观点,并且主动跟我搭讪。然后我们开始畅谈,并且针对鑫梦商厦的实际情况,我给付总写了一份方案,付总觉得很满意。所以说对我而言,付总是我的伯乐。但是可以毫不夸张地说,鑫梦商厦接纳了我,我包时杰绝对不是一个滥竽充数的人。我肯定会利用自己的能力,协助付总一起,把鑫梦商厦的业绩搞上去。当然,我也希望,不管是商厦的领导也好,经理也好,还是员工也罢,都能够配合好我的工作。企划,什么是企划?企业规划。可能有人会觉得,这是一个后勤岗位,无足轻重。那我告诉你,你大错特错了!我可以做一个形象的比喻,销售部和业务部,就像是一台车子上的变速箱,用业绩和销量拨动着车轮往前走。那么企划部吧,就相当于这台车子的发动机,不停地指引着和纠正着变速箱,为它不间断地传输动力!所以说,我希望我到职之后,能够利用这个平台,为公司传递好动力,做好付总的左膀右臂,为商厦的发展做出更大更全面的贡献!
洋洋洒洒的这一番感言,却是那么的令人反感!
黄星听后简直是大长了眼界,一个小小的中层领导,竟然把自己比喻成商厦的发动机,甚至是付总的左膀右臂……他配么?
自恋!不知深浅!
付洁带着拍了拍掌,众经理也跟着象征性地鼓了几下。然后付洁一挥手示意包时杰下去,说道:我们期待,包经理在自己的岗位上,大有所为!下面,让我们的新员工庄书雯上来,谈一谈自己的想法。
队伍中的庄书雯一惊,但倒也随即走了出来,站到了队伍前。付洁点头示意了一下,庄书雯用很清亮的声音,说道:能够来到鑫梦商厦工作,跟大家尤为同事,我感到很高兴。鑫梦商厦实力雄厚,又是梦想集团旗下的一个重要项目,在这里上班,我觉得很荣耀也很有激情。我所在的部门,可能属于基层吧……经理助理,我会协助我们方经理,管理和协调好本楼层的一切事务,当好她的小助手。请大家监督我指导我,让我成长的更快些。谢谢大家!
庄书雯在结束讲话中,礼节式地弯腰跟大家鞠了一个躬。
付洁一摆手示意了一下,然后说道:很谦虚的一个新同事。庄书雯,年龄比较小,但是思维很开阔。不过我要告诉你的是,楼层经理助理,是一个很重要的岗位,也是一个很利于锻炼自己的岗位。你会提高和学会很多课本上没有的东西,培养你的骨干意识和配合意识,以及管理和协调能力。我希望,庄助理在入职后,方经理能够多给一些工作和生活上的帮助,让她更快适应这个环境。同时也希望庄助理立足本职,开创辉煌。
此时此刻,一直跃跃欲试的欧阳梦娇,已经做好了发表就职演说的准备。待付洁总结完庄书雯的发言后,她已经如同一支离弦之箭。
但实际上,欧阳梦娇何尝察觉不到付洁对自己的打击?按理说,督导员属于余总钦点,岗位更加重要。但是付洁却把自己排到了最后一个发言,难道这不是一种变相的打压吗?
然而让所有人没有想到的是,庄书雯发表完就职感言之后,付洁并没有继续让欧阳梦娇发言,而是像往常一样,问了句,各位经理还有事吗……没事,就散会吧。
黄星很诧异,是付洁忘记了,还是故意而为之?
正在众人蠢蠢欲动准备各自返回的时候,欧阳梦娇突然吆喝了一句:等等。
付洁皱了皱眉头:欧阳督导还有什么要交待的?
欧阳梦娇紧走几步到了付洁身边,笑了笑,说道:付总真是得了健忘症了吧,还落了我没有发表就职感言。
付洁脸上的表情一拘谨,随即道:抱歉,我差点儿把你这茬儿给忘掉。好吧,你可以发言了。
欧阳梦娇反问:不是差点儿忘掉,是已经忘掉了吧。
付洁没作声,抱紧了胳膊,似乎很不乐意去聆听欧阳梦娇的发言。
欧阳梦娇用手指捏着喉咙轻咳了几声,清了清嗓子,开玩笑地道:嗓子有点儿发炎。多谢付总体谅我嗓子痛,没安排我发言。但是该发言时还是要发言。对吧?
停顿了一下,欧阳梦娇接着道:从哪说起呢……首先,能够来鑫梦商厦担任这一要职,我感到压力挺大。当然,我也要感谢梦想集团余总,给了我这次机会,让我能够有机会来到这里锻炼提高。跟大家透露一个小秘密吧……其实,其实我是余总的女儿!亲生女儿哟!
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余梦琴的女儿,这是什么概念?在某些程度上来讲,这鑫梦商厦就是余梦琴的产业,那这里面自然也是她女儿的一份子。
黄星发现站在欧阳梦娇一侧的付洁,微微皱了一下眉头。很明显,她对欧阳梦娇狐假虎威的做法有些不满。她轻咳了一声,或许是在提醒欧阳梦娇注意分寸。
欧阳梦娇紧接着又道:不过呢我跟大家透露这个秘密嘛,也不是要证明我有多大的背景,更不是向大家炫耀什么。我主要是想表达,这鑫梦商厦是我们家的产业,所以在以后的工作中,我当然会尽职尽责。说实话,鑫梦商厦近期的业绩是不错,各位经理和领导也都很尽心尽力。但是咱们这边主要的问题,还是出在管理上。主官管理经验欠缺,是商厦最主要的薄弱环节。这也是余梦琴余总派我过来的最主要原因。在此,我首先向大家表态,我会做好表率和带头作用,带头大家一起真抓实干。我也可以向大家保证,只要你们好好干,工资福利我可以向总部申请上调。至于上调的幅度嘛,嘿嘿,要看你们表现喽。还有,我们要在全商厦营造一种良好的工作氛围,我觉得我们应该是一个大家庭,而不是像监狱一样死气沉沉的。另外一点,在假期方面,我向大家承诺,每人每月增加一至两天的休假。目前来看,公司各岗各职人员,月均休假天数为四天。也就是说,每周单休。这当然不符合国家的双休制度。但是企业嘛,就是这样,相信大多数人都能体谅。不过我觉得,在不影响正常工作的前提下,适当让大家享受更多的休息和休班时间,也是一种调动积极性的做法。下一步,我会针对实际情况,拿出相应的措施来,给大家把调休做好。
说到这里,欧阳梦娇停顿了一下,扭头问了句:付总、黄总,这个,应该没什么困难吧?
她这么一问,倒是让黄星和付洁面露难色。
不光是付洁,黄星也觉得欧阳梦娇这么做,的确是有些过分了。她先是搬出了余梦琴,把自己抬到了一定的高度。这一点还可以勉强接受。然而她又众人来了一张空头支票,表示要增加每个人的休息日。她的出发点当然是为了拉拢人心。但是这样一来,不仅破坏了商厦的正常工作秩序,增加了人员工资成本,而且还相当于间接往付洁和黄星胸膛上,狠狠地扎了一刀!更为让人难以接受的是,欧阳梦娇在许完这张空头支票后,还故意询问付洁和黄星,实施起来有没有困难。这简直是司马昭之心!
她这样一问,让黄星和付洁怎么回答?
如果回答,没什么困难。那就相当于替欧阳梦娇做了一身嫁衣,她得了好处,并且给经理们一种更为强烈的信号:欧阳梦娇是一个可以驾驭鑫梦商厦所有领导的人,包括付洁和黄星。
但是倘若回答,不可以这样做。那么无疑就是得罪了广大经理和职工。谁不希望有更好的福利,有更多的休息时间?欧阳梦娇提出了这么一个有利于商厦所有人的建议,拉拢了民心。但是却被付洁和黄星否定了。其后果,无疑是相当于在众人面前当了一回孬种。
既然这样,那纠结的付洁,应该怎样回答是好?
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